Kovács Patrik szerint az európai példákkal ellentétben, a magyar cégvezetői réteg jelentős része nyugdíj előtt áll. Kevés fiatal szeretné átvenni a képzeletbeli stafétabotot. A problémára mindenképpen megoldást kellene találni, ugyanis ez alapvetően befolyásolja a gazdaság alakulását a következő években. A Kormány most 40 milliárd forintos keretösszeggel hirdette meg a "Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása" és az "Álláskeresők vállalkozóvá válásának támogatása" című kiemelt pályázati felhívásait. A kabinet azt szeretné ezzel elérni, hogy mintegy 5200 fiatal és 2600 30 év feletti álláskereső nyerjen támogatást az újonnan alapított vállalkozás indításához és az első éves működéséhez.

Mindezeken felül a kiemelt projektek keretében a Magyar Államkincstár egyszerűsített költség-elszámolási mód alkalmazásával nyújt támogatást azon 18-30 év közötti fiatalok és 30 év feletti álláskeresők vállalkozásindítási tevékenységéhez, akik az "Álláskeresők és fiatalok vállalkozóvá válásának ösztönzése - képzés és mentorálás" című felhívás keretében vállalkozásindítással, vállalkozás-fejlesztéssel kapcsolatban felkészítésben részesültek, és jóváhagyott üzleti tervvel rendelkeznek. A cégek generációváltási problémáiról és a fiatalok vállalkozási kedvéről Andor Attila kérdezte Kovács Patrikot, a Fiatal Vállalkozók Szövetségének elnökét.