A brit vállalatok átlagosan 1 millió 266 ezer betöltetlen állást tartottak nyilván május-júliusban, 34 ezerrel kevesebbet, mint a megelőző három hónapos periódusban.

Az ING Bank vezető elemzője elmondta, a változás hátterében az állt, hogy emelkedett a tartósan betegnek, így inaktívnak minősítettek száma, illetve sok tanulmányi jogviszonyban lévő diák is elhagyta a munkaerőpiacot.

A friss béradatok sem alakultak kedvezően, tovább csökkent a vásárlóerő. Virovácz Péter szerint akár az amerikai munkaerőpiachoz hasonló irányba is elmozdulhatnak az európai szigetország foglalkoztatottsági trendjei.

Somody Evelin interjúja.